JG's Recruit Blog

創業44周年、福岡 中洲に高級店のみ5店舗を展開中の全国屈指の高級ソープランドグループのコンパニオン&スタッフ募集の為の高収入求人ブログです。 風俗ってどんな仕事?高級店のサービスって大変なの? そんなアナタの疑問にスタッフが本音でお答え致します。

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YMD



いつも、このくだらない

ブログを見て頂いて

ありがとうございます。

YMDです。

早いものでもう6月

いや~もう暑くなりましたね💦

皆様は暑さ対策って何かされていますか?

超暑がりな私はもっぱらこれ
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『ハッカ油』

これをお風呂に入れたり、

無水エタノールで薄めてお部屋に

シュッシュしたりしています。

虫除け効果もあるので結構おススメですよ




さて、今回は求人ブログ

今回は宣材写真についてです。


ジョイグループには現在百十数名の

コンパニオンが在籍しています。

もちろん宣材写真も様々


お写真は貴方の身バレ対策として

貴方自身にどうするかを

面接時に決めてもらっています。

在籍女性の写真を見ると


『口元ボカシ』
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『口元隠し』
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『目隠し』
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『全ボカシ』
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と人それぞれです。



正直言うとそりゃあリスクがある分

ボカシがなかったり、目を出した方が

入店最初は稼げるかもしれません


しかし、上の7人を見てください!

たぶんですが中洲の中で

いや

全国的に見ても

トップクラスに稼いでる人達です

7人に共通している事って

そう

結局はお写真も大事かもしれませんが、

1番大事なのは貴方の頑張りや

お客様をおもてなす気持ち!

どんなに写真が良くネットが鳴ったとしても

貴女の頑張る気持ちや

お客様をおもてなす気持ちが強くないと

入店しても稼げるのは

入店最初だけかもしれません


ジョイグループでは男性スタッフには

言いにくい相談事がなどあれば

女性講習員が講習以外でも面談という形で

話しを聞いたり稼げるアドバイスを

したりもしています。

お給料やその他気になる事があれば

面接官による『面談』も

ございます。
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風俗のお仕事に興味があるが

身バレが怖くて応募出来ないと思って

いる方は是非一度お話しだけでも

聞きにきてはいかがでしょうか

是非是非
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接客やホスピタリティに自信のある方の

ご応募お待ちいたしております。

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いつも、このくだらない

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YMDです。


早いものでもう4月

1年の4分の1が終わってしまいましたが

昨日より新年度になり新社会人の皆様も

色々と不安なこともあるのではないでしょうか?


さて

今回は求人ブログ

ジョイグループ入店を考えている女性の中にも

色々な不安を感じている方もいるでしょう。

今回はそんな方が少しでも不安な部分を

なくせたらと思い書かせていただきました。



今回は嫌なお客様が来店した場合

について書きたいと思います。



応募をお考えの方の中には

イヤなお客様が来たらどうしよう・・・

知り合いが来たらどうしよう・・・

と思っている方もいらっしゃるかと

思います。


そんな時は簡単です。

NGにしたらいいんですよ


接客後や帰りがけにでも

フロントスタッフに

『あのお客様NGにしてください』

とお伝えください。

もちろん理由は聞きますよ

しかし

その理由が、貴女がお仕事を続けていく障害に

なるのであればNGにした方がいいでしょう

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ジョイグループでは

優秀な顧客システムがございます。

NGにしたお客様よりお問い合わせがあると

この様な画面が立ち上がり
スクリーンショット 2024-03-29 183305

貴女がNGにした事が一目でわかります。

これは貴女がグループ内で店舗が

昇格したとしても、残りますので

このNGのお客様とは

ずっと会う事はありませんので安心して

働く事が出来ます。



ちなみにジョイグループ特有の事だと

思いますが、NGのお客様より次の

お問い合わせがあった場合、


ジョイグループではそのお客様に

NGになった事をお伝えしています。

理由といたしまして、



例えば・・・

プレイが乱暴なお客様の場合

そのお客様自身も自身のプレイが乱暴

だとは気づいていない事も多いんです。

なのでプレイが乱暴な為○○さんからNGが

出ている事をお伝えすると

ビックリする方・自身のプレイを反省し

プレイスタイルが変わる方も多いんです。


まぁお客様も他の人のプレイを見る訳ではなく

AVなんかを参考にしている方も多いから

が原因だとは思いますけどね


しかし

そうする事でそのお客様も改心され

ジョイグループで楽しい風俗遊びが

出来るようになりますし、

他の在籍女性も乱暴なお客様が1人

改心したとなるとお仕事がし易くなります。


そうやってジョイグループではコンパニオンの

皆様が安心して働ける環境をみんなで作っています。


どうでしょうか?

少し不安は解消しましたか?

また、その他気になるところがあれば

お気軽にお話だけでも聞きに来ませんか?
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面接官が貴女の不安や疑問を

全て解決してくれると思います。




ではご応募お待ちいたしております。


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いつも、このくだらない

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YMDです。


今月より全国3千万人のジョイグルファンが

待ち望んだ

ジョイグループ大創業祭
画像をクリックすると詳しいイベント詳細がわかりますよ
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とりあえず前月祭が始まっています。


今回は求人ブログ

求人のブログでイベントの宣伝というわけでは

ありませんがとりあえずこの部分に大注目

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スクリーンショット 2024-01-28 142334
そう2月は新人女性がお得なイベントになるんですね


業界的に2月・3月は閑散期

言われており、他所で稼げていないのか

毎年面接人数はかなり増えて来る時期でもあります。



そんな閑散期の中でも

一年に一度の前月祭・創業祭を

楽しみにされている会員様は相当数

いらっしゃいます。(現在会員数約5万人ほど


ちなみに過去のデータを見てみると

3月は12月に続いて来店客数が

多い月になっていました

2月は新人女性がお得なイベント

3月は年間2番目に忙しい月



そうなると今が入店するにあたり

ベストなタイミングなのかもしれません

やっぱりこのお仕事は稼いでナンボ

みたいな感じですからね



皆様のお問い合わせを

お待ちいたしております。




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(2月3月はグループ唯一のビッグイベント開催)

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YMDです。


今回は、毎年恒例となっております

今年の年初に立てた『
個人課題』の

結果報告ブログになっています。
毎年ブログアクセスが下がると言われているアレです・・・


その前に
面談バナーc
ジョイグループでは気軽に応募者の方の

疑問や不安が解決出来る様に

面談

を始めました。
※ジョイグループの待遇を知りたい

※ジョイグループのお部屋がみたい

※他店舗で働いているけど気になるから

話だけ聞きたい・・・

等々・・・・

理由は様々でしょうけど

面談することで

様々な貴女の悩みを解決出来るかも

しれません。

何かお悩みや不安な事、心配事など

ありましたらどうぞお気軽に

お問い合わせくださいませ。


とりあえず求人ブログらしい事を

書いたあとは

 2023年個人課題 結果報告』です


今年の私の課題は・・・


ホスピタリティ精神

ジョイグループのコンシェルジュ』に

俺はなる。みたいな事を言うてましたね💦

今年は年初から続けてホスピタリティに

関する本を読み漁り

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レクサスの本なんかは読みやすく勉強になりましたよ

ホスピタリティに対する考えも

以前よりかは理解できて来たのではないかなぁ


今年は、お電話でもお客様より、誰かいい女性を

紹介してくれと名指しで指名される

回数も増えてきたような気がします。


今年を目標に点数をつけるとしたなら

今年の目標達成度は80!!

未達成の20点は・・・

実は・・・

今年最初に名刺を作成したのですが、

今年は2箱消化しようと考えてましたが

今だ1箱目がなくなっていないんですよ💦

ちょうどあと20枚くらい残っているんです。

何とか今年中には残り20枚を配り終えたい

とは考えてはいるので、そこが-20点と

させていただきます。


今日が12月2日

ちょっと早いのですが、

今年の私のブログも今日で最後です。

今年も色々とありましたが、皆様のおかげで

無事に12月を迎える事が出来ました!

2024年もどうぞよろしくお願いいたします。
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2025年に日本で何かが起こるらしいですよ
ナオキマンがYouTubeで言ってました




JOYECOLOGY
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いつも、このくだらない

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YMDです。


いよいよ10月も始まりましたね

早いですね~

10月は私も毎年楽しみにしている

『中洲祭り』が開催されます。
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花魁道中や女神輿など

中洲らしく女性をメインにした

催し物も多い中

男くささを全面に出した催し物も・・・


そう中洲祭りプロレス!

九州産業大学プロレス研究部による

アマチュアプロレスなのですが

かなり本格的!!

昭和プロレス要素も多く

プロレスファンは絶対楽しめるイベントです


10月は猪木のドキュメンタリー映画もあるし

楽しみな月になりそうです。





さてここからは求人ブログ



もうブログやX(Twitter)などで

知っている方も多いかもしれませんが
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面談はじめました!
すでに数名がこられてますよ

面接と面談ってどう違うの?

って思った方もいるでしょう。


例えば・・・

面接では応募者がお店に採用してもらえるよう、

自身のことやお店に対する志望度合いを

アピールするのが面接



面談では採用可否が判断されず、

双方の理解を深める場として活用されたり

するのが面談

こんな感じで思っていただけたらと・・・


簡単な話し

※ジョイグループの待遇を知りたい

※ジョイグループのお部屋がみたい

※他店舗で働いているけど気になるから

話だけ聞きたい・・・

等々・・・・

理由は様々でしょうけど

面談することで

様々な貴女の悩みを解決出来るかも

しれません。

何かお悩みや不安な事、心配事など

ありましたらどうぞお気軽に

お問い合わせくださいませ。


では最後にどうしても1歩が

踏み出せない方に

勇気が出る言葉を・・・



『道』

この道を行けば

どうなるものか

危ぶむなかれ

危ぶめば道はなし

踏み出せば

その一足が道となり

その一足が道となる

迷わず行けよ

行けばわかるさ

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アントニオ猪木


ご応募お待ちしております。






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